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AMAT Milano: Concorsi per 28 Tecnici a Tempo Indeterminato

L’AMAT è l’Agenzia Mobilità, Ambiente e Territorio del Comune di Milano. Vengono proposte con le loro attività delle soluzioni da poter sviluppare grazie all’analisi e ai diversi monitoraggi effettuati sul campo. Le attività più ricorrenti sono quelle di elaborazione dei dati e delle cartografie , tutto per sviluppare pianificazioni, programmazioni e progetti integrati all’Amministrazione Comunale.

AMAT Milano: ConcorsiAl livello di numeri  i rapporti sono stati 500 ed i parere ben 200. Sotto il profilo della Mobilità vengono proposti Piani Urbani di Mobilità Sostenibile, soluzioni per la pedonabilità , di sicurezza stradale , di trasporto pubblico e metropolitane.

Molte responsabilità ci sono anche per l’Ambiente, qui si parla di efficienza energetica, supporti per l’elaborazione di VAS e VIA e di tutte le autorizzazioni necessarie per lo svolgimento delle normali attività. Infine per il Territorio sono proposte delle soluzioni di pianificazioni generali , relative alla gestione delle banche dati e l’elaborazione dei report.

La mission dell’AMAT è definita dal contratto di servizio, alla base del rapporto tra il Comune e l’Amministrazione. La qualità è al centro di quest’azienda che adotta non solo un sistema di controllo esterno ma  anche interno.

Al momento c’è una grande necessità di personale e ciò è dovuto non solo ai pensionamenti, in arrivo nei prossimi anni ma anche dalla volontà di rimodernate tutto il sistema rendendolo più efficiente. La capacità di rendere servizi di un livello qualitativo molto alto lo si denota anche dall’acquisizione della norma volontaria ISO 9001.

Per poter mantenere questi standard si è reso quindi necessaria l’assunzione di nuovi dipendenti e per farlo sono stati indetti degli avvisi di concorso per varie figure. La scadenza ultima per la presentazione della propria candidatura è stata fissata per il 22 Ottobre 2018.

 

Concorsi AMAT  Tempo Indeterminato

I concorsi attualmente attivi sono 28, ed ognuno è stato indetto per la formulazione di una graduatoria. Da questa attingeranno le risorse per poter assumere nuovo personale da inserire con contratto a tempo pieno ed indeterminato.

Le figure attualmente ricercate sono:

  • Specialista Junior per le Attività di Alta Vigilanza Infrastrutture e Subappalti, Protocolli di Legalità e MGO – Monitoraggio Finanziario Grandi Opere, Sicurezza, Collaudi e Prove in Sito;
  • Specialista Junior per le Attività di Alta Vigilanza Infrastrutture e Subappalti, Collaudi e Prove in Sito;
  • Specialista Junior per le Attività di Alta Vigilanza Infrastrutture, Cantierizzazione, Trasporto Pubblico, Viabilità e Sosta;
  • Specialista Addetto per le Attività di Alta Vigilanza Infrastrutture, Sorveglianza di Cantiere;
  • Specialista Addetto per le Attività di Alta Vigilanza Infrastrutture, Segreteria Tecnica;
  • Specialista Ambientale Junior per il Controllo e il Monitoraggio dei Servizi di Igiene Ambientale;
  • Addetto per le Attività di Sorveglianza Ambientale per il Controllo e il Monitoraggio dei Servizi di Igiene Ambientale;
  • Specialista Addetto in Tema di Gestione delle Risorse Idriche ;
  • Specialista Senior in Gestione Processi Ambientali, con Specializzazione in Energia;
  • Specialista Addetto in Gestione Processi Ambientali, con Specializzazione in Energia;
  • Specialista Addetto per Attività e Procedimenti di Acustica Ambientale e nella Gestione Processi Tecnici Connessi ;
  • Specialista Senior in Progettazione e Gestione di Piani e Progetti di Acustica Ambientale e Processi Tecnici Connessi ;
  • Esperto Specialista Senior Legale in Materia Diritto Societario, Privacy e Contratti a Supporto del Responsabile ;
  • Esperto Contabilità e Controllo di Gestione ;
  • Esperto per il Supporto Amministrativo alle Procedure di Gara e alla Predisposizione di Documentazione Amministrativa Necessaria per i Progetti Legati alla Pianificazione ;
  • Esperto Senior per la Gestione e Coordinamento degli Aspetti Amministrativi e Finanziari, del Controllo di Gestione, degli Appalti e Contratti, nonchè delle Problematiche Legali ;
  • Specialista Senior Esperto di Modelli dei Trasporti a Supporto del Responsabile ;
  • Specialista Senior / Specialista Junior per Monitoraggio dei Sistemi di Mobilità a Supporto del Responsabile ;
  • Specialista Senior a Supporto del Responsabile e Addetto, nell’ambito della Pianificazione Mobilità ;
  • Specialista Addetto al Monitoraggio di Servizi di Sharing ;
  • Specialista Senior Legale Amministrativo nel Settore Mobilità e Trasporti ;
  • Specialista Addetto ai Sistemi di Controllo del Traffico ;
  • Specialista Senior a Supporto del Responsabile e Specialista Addetto per Comunicazione e Scouting relativi a Finanziamenti Nazionali ed Europei ;
  • Specialista Senior di Pianificazione di Sistemi e Servizi di Mobilità ;
  • Specialista Senior per il Monitoraggio dei Contratti di Servizio ;
  • Specialista Senior in Sistemi Informativi Territoriali e Sistemi Gis e Web-Gis applicati alla Pianificazione ed Attuazione della Mobilità, dei Trasporti e ai Temi Ambientali ;
  • Specialista Senior a Supporto del Responsabile e Addetto, di Monitoraggio dei Sistemi di Mobilità ;
  • Specialista Junior in Ambito di Sistemi Informativi Geografici per la Mobilità con Specifiche Competenze Amministrative .

 

Requisiti di ammissione

Per poter partecipare al concorso al momento della domanda è necessario possedere dei requisiti generali:

  • essere cittadino italiano o di uno dei Paesi Europei
  • godimento dei diritti civili e politici;
  • assenza di condanne penali ;
  • non essere stati esclusi dall’elettorato attivo, né essere stati licenziati da una Pubblica Amministrazione
  • non essere stati licenziati dal Comune di Milano

Per ogni mansione inoltre sono definiti dei requisiti  specifici relativa al persorso di studi richiesto e alla presenza di eventuali anni di esperienza. Per coloro che sono interessati e vogliono consultare il bando nel dettaglio potranno farlo utilizzando il link che troveranno in fondo alla pagina.

 

Come mi candido?

La scadenza delle domande è stata fissata per il 22 Ottobre 2018. Il modello che si dovrà utilizzare è quello allegato ad ogni bando e le modalità con cui presentare tutta la documentazione all’indirizzo “AMAT s.r.l. sito in via T.Pini n.1 – Milano, dovranno essere:

  • tramite posta raccomandata;
  • consegnate a mano  all’Ufficio Risorse Umane dalle ore 9:00 alle 12:30 e dalle ore 14:00 alle ore 17:30.
  • tramite mail all’indirizzo: assunzioni@amat-mi.it.

I documenti da allegare dovranno essere:

  • curriculum vitae con le indicazioni del recapito;
  • dichiarazione del possesso dei requisiti di ammissione con la descrizione dei titoli di studio posseduti e delle esperienze.

Per ogni altra ulteriore informazione si rimanda al seguente link

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