Aruba assume, le posizioni aperte in autunno 2022

Se il vostro profilo non dovesse essere in linea con quelli ricercati da Aruba, è possibile inviare la propria candidatura spontanea

Aruba, la società che offre servizi informatici, ha avviato una vasta selezione di personale in autunno 2022. Diversi i profili ricercati.

Aruba ha avviato una vasta selezione di personale specializzato in autunno 2022. Le figure ricercate verranno inseriti in diverse aree operative in base ai campi di specializzazione dei candidati.

Aruba è una nota società che offre servizi informatici di vario tipo: pec, domini, fatturazione elettronica, marketing e e-commerce sono solo alcuni di quelli erogati sia per privati che per liberi professionisti e società.

A partire da settembre 2022, Aruba ha avviato una campagna di selezione mirata ad individuare diverse risorse.

I profili professionali ricercati da Aruba

Le figure ricercate da Aruba sono:

  • Energy & Environmental Specialist;
  • Senior Legal Affar Specialist;
  • Lead user experience designer;
  • Sistemista Linux/Windows Tester;
  • Addetto Ufficio Acquisti – Licence Manager;
  • Team Leader Sviluppo Software Area Trust Services;
  • Magazziniere junior.

L’Energy & Environmental Specialist

L’Energy & Environmental Specialist è la risorsa interna al Reparto Compliance che collabora con l’HSE relativamente alle tematiche ambientali ed energetiche.

Attività richieste:

  • Sviluppo e mantenimento dei SDG ISO 50001, ISO 14001, ISO 14064 e relative certificazioni
  • Sviluppo degli indicatori di prestazioni mediante redazione di apposita reportistica
  • Studio e approfondimento della normativa e delle novità di settore energetico e ambientale e relativa applicazione
  • Stesura delle diagnosi energetiche
  • Contribuire a diffondere la cultura di rispetto dell’ambiente
  • Redazione delle procedure legate agli aspetti ambientali ed energetici
  • Supporto per implementazione delle opportunità derivanti dal principio del DNSH relativamente agli ambiti di appartenenza
  • Coinvolgimento nei progetti ad impatto ambientale ed energetico
  • Monitoraggio del raggiungimento degli obiettivi energetici ed ambientali e proposte per il miglioramento continuo

Conoscenze

  • Conoscenza del DLgs 102/2014 “Attuazione della direttiva 2012/27/UE sull’efficienza energetica” e del DLgs 152/2006 “Codice dell’ambiente”
  • Conoscenza delle ISO 50001:2018, ISO 14001:2015 e ISO 14064:2019
  • Conoscenza di sistemi di BMS (Building Management System)
  • Conoscenze in materia di efficienza energetica e meccanismi di incentivazione
  • Conoscenza del LCA (life cycle assessment) di prodotti e servizi
  • Conoscenza della normativa RAEE
  • Conoscenza del mondo IT ed in particolare delle certificazioni ANSI/TIA, ISO 22237, Codice di condotta per l’efficienza energetica dei Data Center

Senior Legal Affar Specialist

La risorsa sarà inserita all’interno dell’area Legale, a diretto riporto dell’Head of Legal, dove si occuperà principalmente della redazione, revisione e negoziazione di differenti tipologie di contratti commerciali, nazionali e internazionali, con clienti e fornitori. Dovrà, inoltre, gestire le problematiche giuridiche connesse ad attività di redazione e negoziazione di differenti tipologie contrattuali, tra cui: contratti di sviluppo software, contratti di licenza, contratti di appalto di servizi, contratti di fornitura e posa in opera, contratti di appalto edile. La risorsa dovrà, infine, assicurare assistenza legale in materia di diritto amministrativo, con particolare riguardo agli appalti pubblici (focus sui contratti di forniture) e alle tematiche connesse alle gare d’appalto

Il candidato dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti:

  • laurea magistrale in giurisprudenza (costituisce titolo preferenziale l’abilitazione all’esercizio della professione di avvocato);
  • esperienza pregressa di almeno 5+ anni come legale interno di aziende strutturate (preferibilmente in aziende tecnologiche) con particolare esperienza in tematiche commerciali , diritto societario e diritto dei consumatori.

Lead user experience designer

La risorsa, inserita all’interno del team di Customer Experience, avrà la responsabilità di definire, progettare e migliorare l’esperienza utente dei servizi Aruba, garantendo che la stessa sia logica, intuitiva e piacevole.

Il Lead User Experience Designer sarà responsabile della progettazione del UX per una business line, progettando direttamente e anche coordinando altri UX/UI designer. 
Prenderà parte ai progetti aziendali con l’obiettivo di progettare e verificare l’esperienza utente: partendo dagli studi del target e strategie definite, dovrà creare percorsi e interfacce che mirino a rendere l’esperienza di utilizzo facile, veloce e intuitiva.

Competenze richieste:

  • familiarità nello sviluppo di esperienze legate a servizi digitali come applicativi documentali, servizi certificati per l’impresa, e servizi in abbonamento.
  • un portfolio di esperienze utente che illustrino il processo produttivo, gli strumenti e i risultati.
  • titolo di studio in ambito di UX/UI Design o 5 anni di esperienza in un ruolo analogo.

Sede di lavoro: possibilità di lavorare da remoto o in una delle sedi principali del gruppo.

Come partecipare alla selezione Aruba

I candidati potranno candidarsi con facilità. Basta collegarsi al seguente link. Una volta giunti sulla pagina di Aruba dedicata alla pubblicazione degli annunci di lavoro, vi basterà selezionare quello di vostro interesse. Cliccate sul tasto arancione ‘Inviare curriculum’, effettuare la registrazione inserendo i vostri dati anagrafici e completare la candidatura seguendo le istruzioni fornite dal sistema.

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Aruba, la società che offre servizi informatici, ha avviato una vasta selezione di personale in autunno 2022. Diversi i profili ricercati.

Aruba ha avviato una vasta selezione di personale specializzato in autunno 2022. Le figure ricercate verranno inseriti in diverse aree operative in base ai campi di specializzazione dei candidati.

Aruba è una nota società che offre servizi informatici di vario tipo: pec, domini, fatturazione elettronica, marketing e e-commerce sono solo alcuni di quelli erogati sia per privati che per liberi professionisti e società.

A partire da settembre 2022, Aruba ha avviato una campagna di selezione mirata ad individuare diverse risorse.

I profili professionali ricercati da Aruba

Le figure ricercate da Aruba sono:

  • Energy & Environmental Specialist;
  • Senior Legal Affar Specialist;
  • Lead user experience designer;
  • Sistemista Linux/Windows Tester;
  • Addetto Ufficio Acquisti - Licence Manager;
  • Team Leader Sviluppo Software Area Trust Services;
  • Magazziniere junior.

L’Energy & Environmental Specialist

L’Energy & Environmental Specialist è la risorsa interna al Reparto Compliance che collabora con l’HSE relativamente alle tematiche ambientali ed energetiche.

Attività richieste:

  • Sviluppo e mantenimento dei SDG ISO 50001, ISO 14001, ISO 14064 e relative certificazioni
  • Sviluppo degli indicatori di prestazioni mediante redazione di apposita reportistica
  • Studio e approfondimento della normativa e delle novità di settore energetico e ambientale e relativa applicazione
  • Stesura delle diagnosi energetiche
  • Contribuire a diffondere la cultura di rispetto dell’ambiente
  • Redazione delle procedure legate agli aspetti ambientali ed energetici
  • Supporto per implementazione delle opportunità derivanti dal principio del DNSH relativamente agli ambiti di appartenenza
  • Coinvolgimento nei progetti ad impatto ambientale ed energetico
  • Monitoraggio del raggiungimento degli obiettivi energetici ed ambientali e proposte per il miglioramento continuo

Conoscenze

  • Conoscenza del DLgs 102/2014 “Attuazione della direttiva 2012/27/UE sull'efficienza energetica” e del DLgs 152/2006 “Codice dell’ambiente”
  • Conoscenza delle ISO 50001:2018, ISO 14001:2015 e ISO 14064:2019
  • Conoscenza di sistemi di BMS (Building Management System)
  • Conoscenze in materia di efficienza energetica e meccanismi di incentivazione
  • Conoscenza del LCA (life cycle assessment) di prodotti e servizi
  • Conoscenza della normativa RAEE
  • Conoscenza del mondo IT ed in particolare delle certificazioni ANSI/TIA, ISO 22237, Codice di condotta per l’efficienza energetica dei Data Center

Senior Legal Affar Specialist

La risorsa sarà inserita all’interno dell’area Legale, a diretto riporto dell’Head of Legal, dove si occuperà principalmente della redazione, revisione e negoziazione di differenti tipologie di contratti commerciali, nazionali e internazionali, con clienti e fornitori. Dovrà, inoltre, gestire le problematiche giuridiche connesse ad attività di redazione e negoziazione di differenti tipologie contrattuali, tra cui: contratti di sviluppo software, contratti di licenza, contratti di appalto di servizi, contratti di fornitura e posa in opera, contratti di appalto edile. La risorsa dovrà, infine, assicurare assistenza legale in materia di diritto amministrativo, con particolare riguardo agli appalti pubblici (focus sui contratti di forniture) e alle tematiche connesse alle gare d’appalto

Il candidato dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti:

  • laurea magistrale in giurisprudenza (costituisce titolo preferenziale l’abilitazione all’esercizio della professione di avvocato);
  • esperienza pregressa di almeno 5+ anni come legale interno di aziende strutturate (preferibilmente in aziende tecnologiche) con particolare esperienza in tematiche commerciali , diritto societario e diritto dei consumatori.

Lead user experience designer

La risorsa, inserita all’interno del team di Customer Experience, avrà la responsabilità di definire, progettare e migliorare l’esperienza utente dei servizi Aruba, garantendo che la stessa sia logica, intuitiva e piacevole.

Il Lead User Experience Designer sarà responsabile della progettazione del UX per una business line, progettando direttamente e anche coordinando altri UX/UI designer. 
Prenderà parte ai progetti aziendali con l’obiettivo di progettare e verificare l’esperienza utente: partendo dagli studi del target e strategie definite, dovrà creare percorsi e interfacce che mirino a rendere l’esperienza di utilizzo facile, veloce e intuitiva.

Competenze richieste:

  • familiarità nello sviluppo di esperienze legate a servizi digitali come applicativi documentali, servizi certificati per l'impresa, e servizi in abbonamento.
  • un portfolio di esperienze utente che illustrino il processo produttivo, gli strumenti e i risultati.
  • titolo di studio in ambito di UX/UI Design o 5 anni di esperienza in un ruolo analogo.

Sede di lavoro: possibilità di lavorare da remoto o in una delle sedi principali del gruppo.

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