Credem Banca 2024: assume 300 risorse tra diplomati e laureati

Credem Banca intensifica il suo impegno nel rafforzamento del team, annunciando un’imponente campagna di reclutamento che si propone di inserire 300 nuovi talenti nel corso del 2024, distribuiti su tutto il territorio nazionale. Le opportunità sono rivolte a candidati sia diplomati che laureati, pronti a entrare a far parte di una delle istituzioni bancarie più solide e in espansione d’Italia.

Dettagli sulle posizioni aperte in Credem Banca

Dopo un primo trimestre dell’anno contrassegnato da 70 nuove assunzioni, Credem Banca leva ulteriormente l’acceleratore sulle risorse umane con l’obiettivo di potenziare diversi settori chiave all’interno dell’organizzazione, tra cui:

• La rete commerciale rappresentata dalle filiali dislocate su tutto il territorio nazionale;
• L’Area Futuro, che comprende organizzazione, innovazione e sistemi IT;
• La società Credemtel SpA, focalizzata sulle operazioni digitali;
• Il settore del Private Banking attraverso Credem e Banca Euromobiliare.

Le nuove risorse potranno quindi contribuire in maniera significativa alla crescita e al consolidamento del gruppo, beneficiando di un ambiente attento all’apprendimento e allo sviluppo delle soft skills.

Profili maggiormente ricercati

La campagna di assunzioni 2024 mira a includere un’ampia varietà di profili, con particolare attenzione per:

• Operatori di filiale, aperto a candidati con diploma o laurea, dotati di buone capacità comunicative e relazionali;
• Sviluppatori, analisti e project manager per l’Area Futuro, con un focus sui laureati in discipline STEM;
• Assistant private banker e professionisti con esperienza in gestione di grandi patrimoni, per il ramo del Private Banking.

Il processo di selezione

I candidati interessati a unirsi al team di Credem Banca dovranno affrontare un processo selettivo attentamente strutturato, che può variare in base al profilo e all’area di inserimento desiderati. I passaggi includono colloqui individuali e di gruppo, con un’attenzione particolare alle competenze tecniche e alle capacità psicoattitudinali.

Condizioni di lavoro proposte

I nuovi assunti avranno l’opportunità di lavorare in modalità ibrida, usufruendo delle politiche di smart working che coinvolgono oltre l’85% dei dipendenti. Inoltre, Credem Banca offre possibilità di job rotation, permettendo così un arricchimento professionale attraverso esperienze in diverse aree dell’azienda.

A proposito di Credem Banca

Fondato nel 1910 come Banca Agricola Commerciale di Reggio Emilia, Credem (Credito Emiliano SpA) oggi rappresenta uno dei gruppi bancari più importanti d’Italia, quotato alla Borsa italiana dal 1997. Con oltre 600 filiali e più di 800 consulenti finanziari, il Gruppo conta un’organico di oltre 6.000 dipendenti.

Invio delle candidature

Gli interessati a partecipare alle assunzioni in Credem Banca per il 2024 possono visitare la sezione web dedicata nella pagina delle carriere del Gruppo, dove trovare le posizioni aperte e inviare il proprio curriculum attraverso l’apposito form online.

Restare aggiornati sulle opportunità di impiego con Credem Banca è fondamentale: monitorando regolarmente la pagina dedicata, sarà possibile scoprire le nuove aperture e i profili richiesti per le future campagne di assunzione.

Per maggiori informazioni e per rimanere aggiornati sulle ultime novità, visita la sezione dedicata agli annunci di lavoro sul nostro sito.