Banca Credem: Lavoro in Emilia Romagna

Cosa conoscete di tipicamente emiliano? La piadina, il ragù, le lasagne, il parmigiano e i tortellini, per esempio. Ma anche la Mortadella di Bologna, per non parlare dei borghi medioevali che sono tra i più belli d’Italia, e il fittissimo e fiorente tessuto industriale che caratterizza la Regione.

Una regione ricca, sotto innumerevoli aspetti, merita di essere rappresentata da una banca che possa promuovere in tutta Italia quelli che sono i valori di questa splendida regione. “La forma e la sostanza” è infatti lo slogan della Credem, che incarna appieno lo spirito del territorio, che offre interessanti opportunità lavorative in tutta la regione.

Il Credito Emiliano Spa, meglio noto come Credem, è un istituto di credito che nasce a Reggio Emilia oltre un secolo fa, nel 1910. Inizialmente portava il nome Banca Agricola Commerciale di Reggio Emilia, nome che è mutato solo nel 1983. Sono due i valori cardine di questa azienda: passione e responsabilità. Passione verso i clienti, ma anche verso l’azienda e i colleghi, nell’ottica di una visione dell’azienda come un unico corpus. Responsabilità non solo nei confronti dei clienti, che si aspettano il massimo della professionalità e della competenza, ma anche nei confronti degli impegni presi con l’azienda e con tutti coloro che ne fanno parte.

AGGIORNATO IL 5 Gennaio 2014

Guarda se ci sono altre opportunità di lavoro nel settore Bancario.

Ecco le opportunità di lavoro offerte da Credem:

  • Analista tecnico Senior (Reggio Emilia)
    Il candidato ideale ha un’età massima di 35 anni, ha esperienza nella progettazione, sviluppo e test di moduli software in ambiente .NET o Java, nella progettazione di basi dati relazionali, in ambiente SQL Server o Oracle e nell’integrazione tra sistemi eterogenei, anche mediante l’utilizzo di strumenti di mercato (ETL, ESB, EAI). Ha un’esperienza minima di 3 anni in ruolo analogo
  • Neo-diplomati (Emilia Romagna)
    Si ricercano neo diplomati in discipline economiche, da inserire all’interno della banca inizialmente come operatori di sportello
  • Neo-laureati (Emilia Romagna)
    L’azienda è alla ricerca di giovani laureati (età massima 28 anni) in discipline economiche, bancarie, giuridiche o scientifiche da inserire in percorsi di banking all’interno dell’azienda
  • Programmatore Junior Credemtel (Montecavolo)
    Per la posizione si ricerca un soggetto che abbia almeno uno o due anni di esperienza nell’ambito della progettazione e dello sviluppo software in ambiente Microsoft. Completano il profilo predisposizione al lavoro in team ed esperienza nella gestione elettronica documentale

Per candidarsi, è necessario inviare il proprio Curriculum Vitae corredata dalla documentazione richiesta all’azienda.

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