Lavoro Banca Popolare di Vicenza Profili Junior e Senior

La Banca Popolare di Vicenza è alla ricerca di nuove figure senior e junior per la sua società: la BPVi Multicredito. Questa realtà, è specializzata nella promozione di finanziamenti e di servizi a pagamento dedicati ai clienti privati e alle imprese di small business.

Lavoro Banca Popolare di Vicenza Profili Junior e SeniorIl servizio offerto dalla Banca Popolare di Vicenza è nato dalla necessità di ascoltare i propri clienti e di comprenderne pienamente le necessità; a questo proposito ha ideato la BPVi: una rete qualificata di collaboratori che assicura soluzioni personalizzate per le diverse realtà garantendone sempre un servizio di massima qualità.

 

La società si occupa direttamente della gestione del recruiting e del coordinamento commerciale della propria Rete di Collaboratori operanti sul territorio nazionale. Per chi desidera lavorare in un contesto come quello di una banca con una solida reputazione alle spalle questo potrebbe essere il momento giusto: BPVi Multicredito ricerca infatti nuovi collaboratori nei territori dove sono presenti le filiali del Gruppo Banca Popolare di Vicenza. Chi è il candidato che la Banca sta cercando? la figura richiesta deve essere brillante, flessibile, intraprendente e motivata a crescere professionalmente. Queste sono le skills richieste per svolgere l’attività di agente in attività finanziaria e diventare collaboratore di BPVi Multicredito.

La Banca Popolare di Vicenza, fondata a Vicenza nel 1866, è la prima Banca Popolare sorta in Veneto e conta una rete di circa 690 punti vendita distribuiti in tutta Italia, tale gruppo rappresenta oggi la nona realtà bancaria italiana. La spiccata propensione all’internazionalizzazione delle imprese italiane, in particolare delle piccole medie imprese, ha portato il Gruppo a dedicare grande attenzione all’attività bancaria all’estero con una presenza significativa nei paesi che esprimono il più alto tasso di sviluppo.La presenza all’estero del Gruppo Banca Popolare di Vicenza è garantita dai sei Uffici di Rappresentanza a Hong Kong, Shanghai, New Delhi, San Paolo del Brasile, New York e Mosca. Tra i servizi che la banca offre vi è quello della BPVi Multicredito, che opera in sinergia con le filiali locali.

 

Il lavoro richiesto dalla Banca Popolare di Vicenza è impegnativo, ma orientato alla crescita professionale. Le figure ricercate sono di due tipologie: una figura più esperta (senior) e una giovane, anche priva di esperienza nel settore (junior).

 

Per il senior si ricercano professionisti con un’esperienza almeno biennale in prodotti di finanziamento, in particolare per quanto riguarda mutui ipotecari a privati e cessioni del quinto. Questa figura deve inoltre essere in possesso dei requisiti di onorabilità e professionalità previsti dalla normativa di settore.
La figura junior verrà ricoperta da giovani di età compresa tra i 22 e i 30 anni. Il junior deve essere in possesso di un diploma della laurea e non deve necessariamente avere esperienza maturata nel settore. Importante per questa figura sarà la propensione ad apprendere un nuovo mestiere e la capacità di lavorare per obiettivi. Per entrambe le figure viene richiesta capacità di pianificazione e attitudine a lavorare per obiettivi. La propensione all’ottenimento dei risultati e le capacità gestionali completano la figura ricercata dal Gruppo Banca Popolare di Vicenza.

Inoltre viene specificato che il curriculum allegato dovrà essere in formato pdf e dovrà contenere una foto, e la sottoscrizione da parte del Candidato della autorizzazione al trattamento dei dati personali.

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