Penny Market: posizioni aperte e come candidarsi

Penny Market, la catena tedesca di supermercati di discount appartenente al Gruppo REWE, è alla ricerca di nuove risorse da impiegare presso i centri logistici e in sede di azienda.

Penny market, la nota catena di supermercati europea legata al Gruppo REWE, ricerca profili professionali per nuove assunzioni e possibilità di stage presso i punti vendita dell’azienda.

Di seguito, riportiamo tutte le informazioni utili sulle posizioni aperte e sulle modalità di candidatura per lavorare in Penny Market.

Assunzioni e stage Penny Market

Penny Market è costantemente alla ricerca di nuove risorse, compatibilmente alle esigenze di crescita aziendale. Le selezioni sono riservate, complessivamente, a candidati in possesso di diploma e laurea in vari ambiti. Si cercano profili con esperienza variabile in base al ruolo di interesse, per assunzioni con contratti a tempo determinato e indeterminato.

Inoltre, è prevista l’attivazione di tirocini riservati ai giovani senza esperienza. Le possibilità di impiego fanno riferimento ai supermercati, sia di nuova apertura che già operativi, la sede centrale o i magazzini.

Le figure ricercate

Penny Market, è alla ricerca di nuove risorse che rispondono alle seguenti qualifiche professionali:

  • Addetti alla vendita e banco gastronomia
  • Addetti / addette alla vendita
  • Apprendisti/ stagisti alla vendita
  • Assistenti al direttore di negozio
  • Direttori di negozio
  • Specialista di macelleria

La catena di discount seleziona anche i seguenti profili presso l’area di vendita di Cernusco sul Naviglio:

  • Accounting Employee;
  • Analista Funzionale – SW Application Specialist;
  • Junior Service Cost Controller;
  • Marketing Specialist – Private Label;
  • Quality Front Office Specialist;
  • Quality Product Specialist;
  • Responsabile di Zona – Lazio, Piemonte, Toscana, Lombardia;
  • Trainee ICT Junior Services Desk.

Penny Market: opportunità per i giovani

Penny market offre ai giovani senza esperienza professionale tirocini presso la sede centrale e nei negozi sul territorio. Gli stage Penny Market sono riservati a diplomati oppure neolaureati in diverse discipline. I tirocini sono retribuiti con rimborso spese mensile. Tra i requisiti richiesti, è necessario conoscere la lingua inglese e avere familiarità con gli strumenti informatici.

L’azienda prevede anche programmi internazionali come l’International Management Trainee per i giovani che hanno voglia di conoscere nel complesso il mondo del Retail.

Come candidarsi

Il principale canale di recruting dell’azienda utilizza è la piattaforma web, mentre in questa pagina è possibile inoltrare la candidatura per la posizione di interesse. Da qui, è possibile selezionare gli annunci di interesse e cliccare su ‘Apply Now’ per inviare l’autocandidatura e registrare il curriculum vitae nel data base aziendale.

Per ricevere aggiornamenti sugli annunci di lavoro promossi da aziende italiane e internazionali, visita la nostra pagina.

Valerio Mainolfi
Valerio Mainolfi
Specializzato in comunicazione e marketing, amante della scrittura creativa, navigo costantemente tra ambizioni future e sfide del nostro tempo, agganciato all’evoluzione illogica del mio essere.
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Penny market, la nota catena di supermercati europea legata al Gruppo REWE, ricerca profili professionali per nuove assunzioni e possibilità di stage presso i punti vendita dell’azienda.

Di seguito, riportiamo tutte le informazioni utili sulle posizioni aperte e sulle modalità di candidatura per lavorare in Penny Market.

Assunzioni e stage Penny Market

Penny Market è costantemente alla ricerca di nuove risorse, compatibilmente alle esigenze di crescita aziendale. Le selezioni sono riservate, complessivamente, a candidati in possesso di diploma e laurea in vari ambiti. Si cercano profili con esperienza variabile in base al ruolo di interesse, per assunzioni con contratti a tempo determinato e indeterminato.

Inoltre, è prevista l’attivazione di tirocini riservati ai giovani senza esperienza. Le possibilità di impiego fanno riferimento ai supermercati, sia di nuova apertura che già operativi, la sede centrale o i magazzini.

Le figure ricercate

Penny Market, è alla ricerca di nuove risorse che rispondono alle seguenti qualifiche professionali:

  • Addetti alla vendita e banco gastronomia
  • Addetti / addette alla vendita
  • Apprendisti/ stagisti alla vendita
  • Assistenti al direttore di negozio
  • Direttori di negozio
  • Specialista di macelleria

La catena di discount seleziona anche i seguenti profili presso l’area di vendita di Cernusco sul Naviglio:

  • Accounting Employee;
  • Analista Funzionale – SW Application Specialist;
  • Junior Service Cost Controller;
  • Marketing Specialist – Private Label;
  • Quality Front Office Specialist;
  • Quality Product Specialist;
  • Responsabile di Zona – Lazio, Piemonte, Toscana, Lombardia;
  • Trainee ICT Junior Services Desk.

Penny Market: opportunità per i giovani

Penny market offre ai giovani senza esperienza professionale tirocini presso la sede centrale e nei negozi sul territorio. Gli stage Penny Market sono riservati a diplomati oppure neolaureati in diverse discipline. I tirocini sono retribuiti con rimborso spese mensile. Tra i requisiti richiesti, è necessario conoscere la lingua inglese e avere familiarità con gli strumenti informatici.

L’azienda prevede anche programmi internazionali come l’International Management Trainee per i giovani che hanno voglia di conoscere nel complesso il mondo del Retail.

Come candidarsi

Il principale canale di recruting dell’azienda utilizza è la piattaforma web, mentre in questa pagina è possibile inoltrare la candidatura per la posizione di interesse. Da qui, è possibile selezionare gli annunci di interesse e cliccare su ‘Apply Now’ per inviare l’autocandidatura e registrare il curriculum vitae nel data base aziendale.

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