L’Azienda Trasporti Milanesi (ATM) ha annunciato una significativa iniziativa di assunzione, con l’obiettivo di integrare 250 nuovi autisti nel proprio organico a Milano. Questa mossa si rende necessaria per far fronte a una notevole carenza di personale, assicurando così la continuità e la qualità del servizio di trasporto pubblico per i cittadini.
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Reclutamento di nuovi conducenti
Amerigo Del Buono, Direttore operativo di ATM, ha comunicato il piano di assunzioni durante un recente intervento in commissione al Comune di Milano. L’azienda ha rivelato che la carenza di autisti ha costretto ATM a esternalizzare una parte della propria operatività, affidando temporaneamente la gestione della linea 46 a un’azienda esterna. Sebbene questo affidamento sia previsto per terminare ad ottobre 2025, evidenzia chiaramente la crisi che la società sta affrontando.
Per affrontare questa sfida, ATM prevede di inserire 400 nuovi conducenti nei prossimi mesi, molti dei quali stanno già completando il percorso formativo iniziato lo scorso anno, con il supporto dell’azienda per ottenere la patente D e la Carta di Qualificazione del Conducente (CQC). Questi nuovi autisti si aggiungeranno ai 140 operatori già assunti dall’inizio dell’anno.
Opportunità di formazione e candidature
ATM ha lanciato una serie di Recruiting Day in collaborazione con Afol Metropolitana, per coprire i restanti 250 posti di lavoro disponibili. Le selezioni sono aperte a chiunque sia interessato a diventare autista, anche senza esperienza pregressa. L’azienda offre, infatti, la possibilità di ottenere la patente D e la CQC gratuitamente.
Grazie a un accordo con scuole guida convenzionate, ATM coprirà i costi del corso di formazione per le nuove abilitazioni professionali. Inoltre, per incentivare ulteriormente le assunzioni, l’azienda ha previsto un rimborso spese fino a 1.500 euro per coloro che otterranno le qualifiche presso scuole guida non convenzionate.
Chi è ATM
L’Azienda Trasporti Milanesi (ATM SpA) è responsabile della gestione dei trasporti pubblici a Milano e in 96 Comuni della Lombardia. Questa azienda pubblica, di proprietà del Comune di Milano, conta oltre 10.000 dipendenti e rappresenta il capogruppo di un insieme di società controllate.
Come candidarsi
Per chi è interessato a queste opportunità di lavoro, è possibile consultare la sezione “Lavora con noi“ sul sito web del Gruppo ATM, dove è possibile visionare le posizioni aperte e inviare il proprio CV tramite un apposito modulo online.
