Assunzioni Ryanair ad agosto 2022, si cerca personale di bordo

Al via i recruiting day in tutta Italia

Buone notizie per chi è alla ricerca di nuove opportunità lavorative come personale di bordo in compagnia aerea. Ryanair, infatti, è alla ricerca di nuovo personale da inserire a bordo e ha aperto alcuni Recruiting day per la selezione dei profili più in linea per il ruolo. Ecco tutto quello che c’è da sapere sulle assunzioni in Ryanair: le caratteristiche del profilo ricercato e come candidarsi alle giornate di selezione.

Assunzioni in Ryanair, ecco il profilo ricercato

Ryanair è alla ricerca di personale di bordo da inserire in cabina. I candidati selezionati saranno responsabili di garantire la sicurezza di tutti i passeggeri a bordo e di svolgere tutte le mansioni in linea con le politiche e le procedure aziendali. I Recruiting day previsti in Italia nei prossimi mesi sono su tutto il territorio nazionale:

  • Bologna, 2 agosto 2022
  • Roma, 9 agosto 2022
  • Bergamo, 10 agosto 2022 e 23 agosto
  • Bari, 11 agosto 2022
  • Cagliari, 17 agosto 2022
  • Napoli, 18 agosto 2022

I requisiti richiesti

Per lavorare in Ryanair come personale di bordo è necessario possedere alcuni requisiti indispensabili:

  • essere altamente motivati;
  • avere una personalità amichevole ed estroversa;
  • essere orgogliosi di fornire il massimo livello di servizio ai clienti.
  • saper lavorare in squadra;
  • atteggiamento positivo;
  • buona flessibilità e disponibilità al trasferimento, dal momento che è possibile operare da qualsiasi base europea di Ryanair Holdings PLC.

Come candidarsi per lavorare in Ryanair

Lavorare in Ryanair è un’ottima opportunità professionale per chi ama viaggiare e desidera costruire una carriera, dal momento che l’azienda offre una serie di benefit al momento dell’assunzione:

  • corso di formazione gratuito per equipaggi di cabina;
  • compenso giornaliero durante la formazione;
  • contratto garantito al completamento del corso di formazione, con possibilità di permanenza;
  • viaggi per il personale illimitati e altamente scontati;
  • turni flessibili di 5 giorni di lavoro e 3 giorni di riposo per il personale;
  • conoscenza di nuove culture e città con i colleghi durante i giorni liberi;
  • opportunità di avanzamento di carriera

Per candidarsi come personale di bordo in Ryanair è necessario registrarsi al recruiting day collegandosi a questa pagina e scegliendo la città di proprio interesse. Una volta selezionato l’annuncio di riferimento basterà selezionare la voce “apply” e registrarsi inserendo i propri dati e allegando il curriculum vitae.

Per restare aggiornati sugli ultimi annunci pubblicati è necessario collegarsi a questa pagina.

Greta Esposito
Greta Esposito
Copywriter e web editor, ho la fortuna di fare della scrittura la mia professione. Non viaggio mai senza musica in cuffia e amo le maratone di film in bianco e nero. Di cosa non posso fare a meno? Della libertà di gestire il mio tempo per dedicarmi alle mie passioni.

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Buone notizie per chi è alla ricerca di nuove opportunità lavorative come personale di bordo in compagnia aerea. Ryanair, infatti, è alla ricerca di nuovo personale da inserire a bordo e ha aperto alcuni Recruiting day per la selezione dei profili più in linea per il ruolo. Ecco tutto quello che c'è da sapere sulle assunzioni in Ryanair: le caratteristiche del profilo ricercato e come candidarsi alle giornate di selezione.

Assunzioni in Ryanair, ecco il profilo ricercato

Ryanair è alla ricerca di personale di bordo da inserire in cabina. I candidati selezionati saranno responsabili di garantire la sicurezza di tutti i passeggeri a bordo e di svolgere tutte le mansioni in linea con le politiche e le procedure aziendali. I Recruiting day previsti in Italia nei prossimi mesi sono su tutto il territorio nazionale:

  • Bologna, 2 agosto 2022
  • Roma, 9 agosto 2022
  • Bergamo, 10 agosto 2022 e 23 agosto
  • Bari, 11 agosto 2022
  • Cagliari, 17 agosto 2022
  • Napoli, 18 agosto 2022

I requisiti richiesti

Per lavorare in Ryanair come personale di bordo è necessario possedere alcuni requisiti indispensabili:

  • essere altamente motivati;
  • avere una personalità amichevole ed estroversa;
  • essere orgogliosi di fornire il massimo livello di servizio ai clienti.
  • saper lavorare in squadra;
  • atteggiamento positivo;
  • buona flessibilità e disponibilità al trasferimento, dal momento che è possibile operare da qualsiasi base europea di Ryanair Holdings PLC.

Come candidarsi per lavorare in Ryanair

Lavorare in Ryanair è un'ottima opportunità professionale per chi ama viaggiare e desidera costruire una carriera, dal momento che l'azienda offre una serie di benefit al momento dell'assunzione:

  • corso di formazione gratuito per equipaggi di cabina;
  • compenso giornaliero durante la formazione;
  • contratto garantito al completamento del corso di formazione, con possibilità di permanenza;
  • viaggi per il personale illimitati e altamente scontati;
  • turni flessibili di 5 giorni di lavoro e 3 giorni di riposo per il personale;
  • conoscenza di nuove culture e città con i colleghi durante i giorni liberi;
  • opportunità di avanzamento di carriera

Per candidarsi come personale di bordo in Ryanair è necessario registrarsi al recruiting day collegandosi a questa pagina e scegliendo la città di proprio interesse. Una volta selezionato l'annuncio di riferimento basterà selezionare la voce "apply" e registrarsi inserendo i propri dati e allegando il curriculum vitae.

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