McDonald’s sta ampliando la propria rete commerciale in Italia con l’apertura di nuovi ristoranti nelle regioni di Lombardia, Toscana ed Emilia-Romagna, creando circa 160 nuovi posti di lavoro. Le assunzioni sono attualmente in corso per i ristoranti di Edolo (Brescia), Cologno Monzese (Milano), San Sepolcro (Arezzo) e San Giovanni in Persiceto (Bologna). Si tratta di un’importante iniziativa di espansione che riflette l’impegno di McDonald’s nel potenziare il suo team per supportare la crescita del marchio nel nostro Paese.
Le assunzioni in corso per le nuove aperture di McDonald’s sono focalizzate su due principali ruoli:
Per entrambe le posizioni, è richiesto il diploma di maturità e un forte orientamento al cliente, insieme a buone doti relazionali, capacità di lavorare in squadra e flessibilità oraria. È inoltre preferibile che i candidati risiedano nelle vicinanze del punto vendita di interesse.
Con ogni nuova apertura, McDonald’s prevede l’inserimento di circa 40 operatori, portando a un totale stimato di 160 nuove assunzioni per i ristoranti in Lombardia, Toscana ed Emilia Romagna. I contratti proposti possono essere a tempo determinato, indeterminato o in apprendistato, con orari part-time e diverse opzioni di turnazione. Tra i benefici previsti ci sono maggiorazioni per i turni festivi e notturni, il pasto per ogni giorno lavorativo, oltre alla tredicesima e quattordicesima mensilità.
Per partecipare alle selezioni, gli interessati possono visitare la sezione “Lavora con noi” sul sito web ufficiale di McDonald’s. Qui, digitando la località di interesse (Edolo, Cologno Monzese, San Sepolcro o San Giovanni in Persiceto), è possibile visualizzare gli annunci e inviare la propria candidatura online. La selezione avviene direttamente sul sito, dove è possibile caricare il proprio CV e candidarsi alle posizioni disponibili.
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