In Valle d’Aosta è stato recentemente aperto un concorso per l’assunzione di 16 vigili del fuoco nella categoria B, posizione economica B2. La selezione, rivolta a candidati con licenza media, si concluderà con la scadenza per l’invio delle domande, fissata per il 9 gennaio 2025. Di seguito, forniremo un approfondimento su tutti gli aspetti principali del concorso, dai requisiti richiesti alle modalità di selezione, fino alle indicazioni per la presentazione delle domande.
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Requisiti per la partecipazione al concorso
I candidati che intendono partecipare alla selezione devono soddisfare alcuni requisiti fondamentali. Oltre ad essere cittadini italiani e godere dei diritti politici, è necessario che abbiano un’età non superiore ai 26 anni. Tuttavia, il limite di età si estende fino a 38 anni per i volontari operativi del Corpo nazionale dei vigili del fuoco che abbiano maturato almeno un anno di esperienza. Altri requisiti richiesti sono:
- Possesso della licenza media (diploma di istruzione secondaria di primo grado);
- Requisiti psico-fisici e attitudinali specifici per il ruolo;
- Comprovate qualità morali e di condotta.
Chi non può partecipare
Al concorso sono esclusi coloro che:
- Sono stati espulsi dalle forze armate o da corpi militarmente organizzati;
- Hanno riportato condanne irrevocabili per delitti non colposi o sono stati sottoposti a misure di prevenzione;
- Sono stati destituiti da pubblici uffici o hanno subito sanzioni disciplinari in ambito pubblico.
Riserve per categorie specifiche
Sono previste delle riserve sui posti a concorso. In particolare:
- 5 posti (pari al 35%) sono riservati al personale volontario operativo del Corpo valdostano dei vigili del fuoco;
- 7 posti (pari al 45%) sono riservati ai volontari delle Forze Armate in ferma prefissata.
Trattamento economico previsto
I candidati che verranno assunti godranno di uno stipendio iniziale tabellare di 20.934,67 euro lordi all’anno, con possibilità di integrare la retribuzione con indennità di bilinguismo, assegno per il nucleo familiare, e tredicesima mensilità. Inoltre, sono previste specifiche indennità per il rischio e per le operazioni particolari svolte.
Le fasi della selezione
La selezione per i 16 posti si articola in diverse fasi, a partire da una prova preselettiva che servirà a ridurre il numero di candidati. Questa prova consisterà in una serie di quesiti a risposta multipla su argomenti quali storia e geografia della Valle d’Aosta, aritmetica e geometria, e altre nozioni di base di informatica.
Accertamento linguistico
Un’altra fase importante è l’accertamento linguistico, che prevede una prova scritta e orale sulla conoscenza della lingua francese, con focus sia sulla lingua quotidiana che su quella professionale.
Prove motorio-attitudinali
I candidati dovranno affrontare tre prove motorio-attitudinali, che verificheranno la loro preparazione fisica e psicologica per il ruolo. Le prove includono:
- Prova di equilibrio, forza, coordinazione e reazione motoria;
- Prova di resistenza: il candidato dovrà percorrere 1.000 metri nel minor tempo possibile;
- Prova di acquaticità: una serie di esercizi in piscina per testare le capacità di nuoto e resistenza in acqua.
Come presentare la domanda
Le domande di partecipazione devono essere inviate online, tramite una piattaforma dedicata, utilizzando l’accesso tramite SPID, CIE o CNS. È necessario completare la domanda entro il 9 gennaio 2025, accompagnandola da un versamento di 10 euro come tassa di partecipazione.
Informazioni supplementari
Il bando ufficiale e tutte le informazioni dettagliate sulla procedura concorsuale sono disponibili sul sito web del Dipartimento dei Vigili del Fuoco della Valle d’Aosta. Gli aggiornamenti riguardanti le date e le modalità delle prove saranno pubblicati il 25 febbraio 2025.
